靈活就業人員的好消息,多項福利來了,還有上萬元的補貼

靈活就業人員將會迎來好消息，多項福利到來對于我們個人來說，會產生一個什么樣的影響呢？我們究竟能不能夠享受到其中的福利待遇呢？那么我們就來看看到底是哪些福利，這些福利對于我們個人來說又意味著什么呢？

第1個福利，靈活就業人員可以選擇暫緩繳納養老保險。

對于這個問題，各個地區的規定是略微有所不同的，有些地區規定是在今年也就是2022年12月31號之前，完成相應的交費就可以了。而另外也有一些地區規定在明年6月30號之前完成相應的交費，相對比較晚的地區規定，是2023年12月31號之前完成相應的交費就可以了，那么不論是什么時間節點繳納，對于我們靈活就業的個人來說，確實是能夠起到暫緩交費的作用。這種情況的確是能夠給我們靈活就業的個人省去很大的開支，因為畢竟短期之內可能很多人拿不出這筆錢，所以說采用緩繳的方式，來緩解了我們靈活就業人員社保繳費的困難。

第2個福利，靈活就業人員可以單獨交納養老保險，不需要交納醫療保險。

很多靈活就業的個人，比較擔心養老保險和醫療保險是不是需要同步來參保，那么我們說這個是不需要同步參保的，你僅僅參加養老保險。也是完全沒有任何問題的，因為醫療保險，主要是針對于我們享受醫保報銷的待遇。很多靈活就業的個人，其實他并不喜歡去參加職工醫療保險，畢竟職工醫保的繳費水平相對來說是比較高的，每一年幾乎都需要3000塊錢以上，甚至有些地區高達4000塊錢以上。而更多的靈活就業個人，他們選擇參加城鄉居民醫療保險，因為城鄉居民醫保的繳費，每年僅僅只需要三四百塊錢就足夠了，這就可以大大的減輕他們的經濟壓力和負擔。

第3個福利，無需在戶籍所在地參加靈活就業的社保。

在去年之前，幾乎必須要在自己的戶籍所在地，才能夠參加靈活就業的社保，還有一種情況就是，個體工商登記所在地參加自己的社保。那么無論是哪種形式對于個人來講確實是有很大的不便存在，因為很多人，他的長期生活和長期工作所在地和自己的戶籍所在地，并不是同一個地區。所以就會造成，在參加靈活就業社保過程中的不便利。

從今年開始打破了這一局限性，因為在非戶籍所在地也可以參加靈活就業的社保。一般情況只需要提供居住證，就可以按照靈活就業的方式，來參加城鎮職工養老保險和城鎮職工醫療保險。所以說，對于流動人口對于異地工作的人群來說，無疑是一個利好消息，畢竟這樣的話他就可以在自己居住所在地來參加社保，同時也可以享受居住所在地醫保的正常報銷待遇。

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