2022年養老金調整,剛好年滿60、70、80周歲可多漲嗎?

時間進入七月底，多數省市養老金調整方案已經公布，有的已經補發到賬，還沒有補發或公布方案的地區也即將迎來調整補發，最遲在7月31日前，退休人員都能收到上漲的養老金補發。那么，在2022年養老金調整中，對于剛好年滿60、70、80周歲的退休人員可以多漲養老金嗎？

今年養老金調整依然采取的是定額調整、掛鉤調整和傾斜調整三步走的方式，和年齡有關的就是傾斜調整中的高齡傾斜，高齡傾斜調整是對達到年齡條件的退休人員額外傾斜調整一部分養老金，各地年齡門檻不一，多數地區最低需要年滿70周歲，也有少數地區放寬到60或65周歲，調整標準也不同，有的采取統一上調一定數額的養老金，有的采取分年齡段調整，有的一歲一檔以確定年齡單價的方式調整養老金，還有的地區會給特定年齡的退休人員額外多漲一筆養老金。

若退休人員處于會給特定年齡調整養老金的地區，剛好年滿60、70、80周歲就可多漲。目前公布調整方案的地區中，有兩個地區有給特定年齡調整養老金的政策。分別如下：

1、上海：是對2021年當年內女年滿60周歲（1961年出生）、男年滿65周歲（1956年出生）的人員，每人每月增加150元。

舉個例子：上海的退休人員王奶奶，1961年出生，2021年剛好年滿60周歲，可以享受特定年齡傾斜調整。若王奶奶定額調整60元，掛鉤調整70元，加上特定年齡傾斜調整150元，王奶奶一共上漲了280元，上漲水平還是比較可觀的。

2、山東：是給2021年度年內達到70周歲、75周歲、80周歲的退休老人額外再漲一筆養老金，企業退休人員每人每月增加基本養老金290元、190元和360元，如果是企業一次性補繳的參保人員每月增加70元、60元和120元，機關事業退休人員每人每月只增加20元、80元和80元。

舉個例子：山東的退休人員李爺爺，屬于企業退休人員，2021年7月份剛好年滿70周歲，可以享受特定年齡傾斜調整。若李爺爺定額調整43元，掛鉤調整90元，加上特定年齡傾斜調整290元，李爺爺一共上漲了423元，超過了大多數退休人員的上漲水平，讓人羨慕。

值得注意的是，剛好年滿一定年齡，界定的時間是調整的前一年，2022年調整養老金是看2021年的年齡情況，因為是在2021年的基礎上調整，所以2022年剛好年滿整數年齡的退休人員，需要等到2023年才能在當地參與特殊年齡傾斜調整。

終上所述，如果你是屬于以上兩個地區的退休人員，且剛好符合特殊年齡條件，那么，你除了能夠參與定額調整、掛鉤調整外，還能額外獲得傾斜照顧，最高的山東80周歲的企業退休人員可多漲360元。這樣一來，你上漲的養老金將達到較高水平，有的甚至能漲500元以上，補發七個月就是3000多元，還是相當可觀的，不得不說，這部分地區對高齡老人的關懷十分到位。